ОАО'АрселорМиттал Кривой Рог'
Web доступ к Outlook     Контакты     Українська   English
ОАО "АрселорМиттал Кривой Рог"

 

РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА


-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  • ♦ Дата: 23/09/2009

    Теоретический курс обучения участников проекта «Будущие финансовые лидеры СНГ»

    Согласно приказу по предприятию от 07.08.2009 № 704 в период с 17 по 26 августа во внутреннем учебном центре предприятия прошло обучение «Будущих финансовых лидеров СНГ». Обучение проводилось в рамках корпоративного проекта. Основной целью обучения является развитие навыков управления финансами и повышение уровня профессиональных компетенций 35 молодых специалистов, отобранных для участия в проекте.
    Открывали курс обучения главный управляющий по финансам г-н В.В. Вайдисваран и директор по финансовой отчетности и управленческим системам А.Н.Коломиец.

    В своем обращении г-н Вайдисваран отметил, что проект «Будущие финансовые лидеры СНГ» призван воспитать лидеров нового поколения. Практика мирового бизнеса учит быть более гибкими и мыслить шире. Во всем мире бухгалтер – это профессионал, который знает все аспекты работы предприятия: и финансы, и бухгалтерию, и экономическое планирование. Кроме того, сегодня очень важно в совершенстве владеть иностранным языком – это необходимый инструмент для специалиста, желающего работать в международном бизнесе. И не просто работать, а расти, поднимаясь по карьерной лестнице. В компании АрселорМиттал есть много возможностей применить свой талант и умения.

    Андрей Коломиец подчеркнул, что очень важно осознать то, как этот курс повлияет на жизнь каждого из участников проекта, на их «стоимость» на рынке труда. - Лучшей мотивацией для успешного окончания курса должно быть понимание того, что, получив новые знания, вы станете более востребованы. Ведь программа курса охватывает все области работы предприятия и дает полную базу знаний по всем экономическим аспектам ведения бизнеса.

    В ходе теоретического обучения участникам проекта была предоставлена возможность изучить вопросы финансового менеджмента на предприятии, требования учетной политики, основные этапы по внедрению и реализации на предприятии проекта SAP, систему формирования корпоративной финансовой отчетности, реализации проектов по техническому перевооружению, обеспечению сырьем и товарно-материальными ценностями производственного цикла, а также структуру сбыта продукции. Кроме того, участникам проекта были представлены презентации департаментов и производств предприятия.

    В качестве преподавателей были приглашены высококвалифицированные специалисты, из числа руководителей служб, управлений, а также дирекции предприятия, в том числе: глава технической администрации Р.К. Бхатнагар, директор по экспорту - начальник УВЭС А.Г. Китица, коммерческий директор В.Т.Садовник, главный управляющий по финансам А.С.Сонталия, директор шахтоуправления по подземной добыче руды В.Н. Приймаченко, директор коксохимического производства И.В.Белошапка, директор по автоматизации технологических процессов П.С. Кулиш, заместитель директора по экономике В.В. Запорожец, заместитель директора сталеплавильного департамента В.Г.Власов, заместитель директора по производству прокатного департамента В.И.Теслюк, начальник департамента по налогам и сборам Т.И.Задорожная и др.

    В своих выступлениях руководители использовали презентационные материалы, рассказывали участникам обучения о существующих на предприятии проблемах и способах их решения, приводили большое количество примеров из своего профессионального опыта работы.

    Во время обучения у участников проекта была хорошая возможность узнать тонкости финансового дела и задать все интересующие вопросы профессионалам, которые возглавляют все направления, связанные с финансовой деятельностью на предприятии. И «будущие финансовые лидеры» в полной мере использовали эту возможность, задавая вопросы, как в процессе обучения, так и после прослушивания лекционного материала.

    Напутствующими словами и пожеланиями успехов в проекте закрывал теоретический курс обучения директор по финансовой отчетности и управленческим системам Андрей Коломиец.


    По окончании обучения участникам проекта «Будущие финансовые лидеры СНГ» было предложено заполнить оценочную анкету, после анализа, которой были получены следующие отзывы:

    Галина Сивоченко - член рабочей группы модуль FM, SAP ERP - экономист Управления - Данное обучение помогло понять и увидеть цельную картину функционирования и взаимодействия служб предприятия, были приведены «живые» примеры решения сложных ситуаций.

    Андрей Дуда - электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Литейно-кузнечного производства:
    - Очень интересно и познавательно было услышать и увидеть чем занимаются управления финансового и коммерческого директоров, службы УВЭС и сбыта.

    Андрей Ткаченко - экономист, группа SAP Управление финансов:
    - Рассмотрение разных сторон деятельности предприятия на конкретных примерах в значительной степени повышает эффективность обучения.

    Евгения Полгородник - экономист 1 категории Планово-экономическое управление:
    - Обучение провели компетентные специалисты, доходчиво изложили основные моменты работы служб. Особенно понравился доклад г-на Бхатнагара о реализации проектов по техническому перевооружению на предприятии.

    Юрий Радько - начальник Управления по контролю за закупками материальных ресурсов:
    - В данном обучении мне понравилась представленная возможность непосредственного общения с руководящим составом предприятия, возможность напрямую задать интересующие вопросы и высокий уровень организации обучения.

    -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  • ♦ Дата: 06/05/2009


    «Будущие финансовые лидеры СНГ» - новый корпоративный проект

    Компания АрселорМиттал сообщает о запуске новой программы – «Будущие финансовые лидеры СНГ». Эта программа создана для определения и развития будущих финансовых лидеров внутри АрселорМиттал для работы в Украине и Казахстане.


    Она предлагает великолепные возможности профессионального роста и развития для всех талантливых сотрудников предприятия, независимо от занимаемой должности и места работы, которые имеют высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета, опыт работы на предприятии не менее 2-х лет, свободно владеют английским языком, а также готовы усердно работать и постоянно развиваться.

    Эта программа открыта для тех работников, кто заинтересован в развитии своей карьеры в области финансов.

    С помощью данной программы участники получат возможность усовершенствовать свои навыки управления финансами и лидерские качества – для максимального раскрытия своего потенциала.

    Работникам, желающим участвовать в отборе для участия в программе «Будущие финансовые лидеры СНГ», необходимо в срок до 29 мая 2009 года предоставить свои заявки в отдел кадров (ком. 120), а электронные варианты заявок – направить на электронный адрес Ludmila.Filonova@arcelormittal.com (контактные телефоны: 36-50 и 50-39).

    Заявка предполагает заполнение (на русском и английском языке) следующих форм:


    Заявление работника и его обоснование

    Резюме



    • ОАО "АрселорМиттал Кривой Рог"
    50095, Украина, Днепропетровская область, Кривой Рог, ул. Орджоникидзе, 1
    Телефон: +38(0564) 78-53-09     Факс: +38(0564) 92-85-50     Пресс-служба: +38(056) 440-06-29     E-mail:amkr.press-service@arcelormittal.com

    Карта сайта